A día de hoy sabemos que podemos encontrarnos con muchas empresas que no disponen de Protocolo de Acoso sexual y por razón de sexo, por desconocimiento de la obligación legal. Y otras muchas que tienen un documento redactado con ese título, pero acaba siendo una copia de diferentes plantillas que no llega a particularizarse ni a implantarse.
Se ha de recordar la importancia que tienen los Protocolos de Acoso sexual y por razón de sexo, que va más allá del mero cumplimiento legal, y verlos como una herramienta para prevenir, sensibilizar y actuar frente a estas situaciones en el ámbito laboral.
En este webinar trataremos aspectos como el marco de actuación, definiciones, estructura y contenidos mínimos, modelos a seguir, etc., para poder diseñar e implantar unos Protocolos de Acoso sexual y por razón de sexo que permitan ser una acción preventiva, sensibilizar a los grupos de interés y actuar de forma rigurosa y contundente para hacer frente a estas situaciones de violencia en el ámbito laboral.
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